Description
Critères de l'offre
* Métiers :
* Assistant RH (H/F)
* Expérience min :
* 3 à 5 ans
* Diplômes :
* CFC / AFP
* \+ 1 diplôme
* Compétences :
* Ressources humaines
* SIRH
* Lieux :
* Genève
* Conditions :
* Permanent
* 73 000 CHF - 78 000 CHF
* Temps Plein
Critères de l'offre
* Métiers :
* Assistant RH (H/F)
* Expérience min :
* 3 à 5 ans
* Diplômes :
* CFC / AFP
* \+ 1 diplôme
* Compétences :
* Ressources humaines
* SIRH
* Lieux :
* Genève
* Conditions :
* Permanent
* 73 000 CHF - 78 000 CHF
* Temps Plein
## L'entreprise : LHH ##
**The Adecco Group Switzerland**
Plus d'infos sur LHH
## Description du poste ##
Rejoignez notre équipe RH dynamique et innovante, dédiée à la gestion efficace et proactive du personnel, en assurant un soutien administratif tout au long du cycle de vie des employés.
**Responsabilités:**
* Préparer et mettre en page les contrats de travail ainsi que gérer les entrées de données dans les systèmes RH.
* Assurer le lien avec les assurances et gérer les décomptes liés aux diverses couvertures.
* Préparer et soumettre les rapports requis par les réglementations locales, y compris les déclarations sociales.
* Apporter un soutien administratif dans la gestion quotidienne des RH, y compris l'assistance aux collègues et la révision des procédures existants.
* Organiser et archiver les documents RH en s'assurant que toutes les procédures de départ sont suivies correctement.
* Assister dans l'administration des programmes de formation et développement, y compris la logistique des sessions de formation, l'enregistrement des participants et le suivi des dépenses.
* Contribuer activement à des projets RH sortant du cadre conventionnel, en faisant preuve de créativité et de curiosité.
**Votre profil :**
* Titulaire d'un CFC d'employé(e) de commerce ou d'une formation équivalente.
* **Certificat de Gestionnaire RH (HRSE) obligatoire.**
* Au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire en ressources humaines, avec une expertise particulière dans l'établissement des contrats et la gestion des dossiers du personnel.
* Maîtrise des outils informatiques, notamment Office 365, et expérience avec un SIRH.
* Proactivité et capacité à suivre les dossiers de manière qualitative en collaboration étroite avec les équipes.
Poste à 100%, disponible rapidement.
\#LI-CC1
\#LI-Hybrid