Description

Vos challenges

• Traiter les dossiers litigieux en lien avec les assurés et leurs représentants ainsi qu'avec les fournisseurs de soins
• Suivre les demandes de l’Ombudsman
• Suivre les procédures d’opposition et judiciaires dans le cadre de différends avec les assurés ou les fournisseurs de soins
• Conseiller les départements des Prestations et Clients & Marché, ainsi que le service du contentieux sur le plan juridique
• Participer à la veille légale et jurisprudentielle
• Soutenir le Service juridique de la Direction dans le cadre de projets d'entreprise (analyses juridiques; revue de conventions)

Vos talents

• Vous êtes au bénéfice d’un Master en droit suisse, une formation complémentaire en droit de la santé et/ou un Postgrade en droit européen serait un atout
• Vous bénéficiez d’une expérience dans un poste similaire, une expérience dans le domaine des assurances sociales ou de l’assurance en général serait un atout
• Vous maîtrisez les outils informatiques usuels (Excel, Word, Outlook)
• Vous avez des connaissances juridiques pointues et possédez un excellent esprit d’analyse et de synthèse
• De langue maternelle française, vous bénéficiez en outre d’une parfaite maîtrise de l’italien
• Très bon communicateur, vous disposez d’une aisance rédactionnelle et êtes à l’aise avec les contacts humains
• Vous travaillez de manière rapide, organisée et précise
• Vous êtes doté d’une excellente résistance au stress, travaillez de manière autonome et flexible

Nos avantages

• Semaine de travail de 40 heures (à 100%)
• Minimum 5 semaines de vacances
• Possibilité de télétravail
• Participation mensuelle aux frais de déplacement si abonnement de transports publics
• Prestations sociales attractives et importante réduction sur l’assurance-maladie
• Welcome Day et formation interne métier