Description

**Mission**

* Planifier et coordonner les interventions de maintenance lors des arrêts d-un ou plusieurs secteurs de production
* Ordonnancer les activités d-arrêts afin d-optimiser le plus efficacement possible la durée des interventions ainsi que les ressources (internes & externes)
* Développer et maintenir en permanence les processus d'arrêts et les appliquer de manière cohérente et uniforme sur l'ensemble du site
* Centraliser la coordination entre le groupe Maintenance et les groupes Projets lors des périodes arrêts

**Responsabilités**

* Appliquer les méthodes, outils et processus en place chez Syngenta Monthey pour la préparation et la coordination des arrêts. Durant tout le processus, reporter périodiquement et efficacement l-avancement et les difficultés. Demander l-arbitrage.
* Coordonner la planification des arrêts des différentes unités de production, en collaboration avec les équipes de production, d-ingénierie de maintenance ainsi que les sociétés externes afin de garantir un alignement complet. S'assurer que les exigences des projets soient totalement intégrées dans la procédure d'arrêt.
* Prendre en compte tout au long du processus les règles et bonnes pratiques en termes d-Hygiène et Sécurité.
* Animer les séances de construction de planning : ordonnancer et préparer les interventions légales et réglementaires, préventives, curatives, les projets et tous les travaux techniques devant avoir lieu pendant les phases d-arrêts.
* En collaboration avec l-ingénieur de maintenance, établir le profil des ressources par type d-activité (mécanique, tuyauterie, électricité, -) nécessaires pour mener à bien l-ensemble des travaux. Identifier les besoins en ressources externes et s-assurer de leur disponibilité.
* Fournir des estimations de coûts sur la base des offres reçues ainsi qu-un bilan actualisé des dépenses effectives. Reporting de l-avancement réel des tâches de maintenance effectuées.
* Collaboration avec les activités des magasins pour garantir l'approvisionnement de matériel conforme au programme de maintenance prévu. Identifier les équipements à long délais d-approvisionnement.
* Collaboration avec les responsables de chacun des chantiers pour garantir la bonne préparation de ceux-ci (réception des pièces commandées, ressources disponibles-).
* Piloter l-avancement de l-exécution des arrêts (séances de coordination périodiques)
* Coordonner tout ou partie des travaux durant l-arrêt
* Intégration de la phase de libération et de redémarrage des installations en lien avec la Production
* Réalisation du bilan des arrêts et proposition d-amélioration (réflexion sur l-optimisation de la durée des arrêts, le travail en équipe, -)

**Expérience requise au poste**

* Maîtrise de la planification et des outils informatiques associés (MS Project, SAP PM)
* Très larges connaissances techniques polyvalentes d'ingénierie (Mécanique, Tuyauterie, Electricité)
* 5 à 10 ans d-expérience en coordination d-arrêt de maintenance dans une industrie comparable (chimie, pétrochimie, nucléaire-)
* Bonnes connaissances des procédés chimiques
* Être à l-aise dans les contacts humains et avoir un bon esprit de collaboration
* Capacités d-organisation et de leadership
* Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle




Description de l'entreprise




Syngenta Monthey est un site de production de substances actives, fort de 900 collaborateurs. Ses activités sont principalement liées à la protection des plantes et dans une moindre mesure au secteur Produits professionnels. Découvrez les activités, l'histoire et les défis du site de Monthey via la vidéo YouTube https://www.youtube.com/watch?v=Zne0uk98-Rw&t=22s




Qualifications




* Formation technique, haute école spécialisée ou CFC avec une expérience pratique en maintenance ou en planification de chantiers
* Bonnes compétences interpersonnelles, leadership naturel, à l-aise dans le management transversal




Informations supplémentaires




**Avantages offerts aux collaborateurs Syngenta :**

* 40h/ semaine de travail avec flextime et jours de cumul
* Fond de pension privé Syngenta
* Initiatives pour les familles
* Bonus basé sur la performance individuelle et l'atteinte d'objectifs de Syngenta
* Campus Syngenta : Restaurant d-entreprise, parking gratuit, médecin sur site

**Vous êtes intéressé(e) ? **Alors  postulez** **en ligne, en joignant tous les documents pertinents (lettre de motivation, CV, diplôme, certificats) - référence 18063357

*Syngenta s'engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l'origine sociale et culturelle, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou des croyances religieuses*.