Beschreibung

Pour notre client basé à Genève, nous recherchons activement un-e directeur-trice de secteur petite enfanceVotre mission :



- Elaborer les projets institutionnels et pédagogiques, les règlements du secteur, soutenir et superviser leur mise en œuvre ;

- Concevoir et susciter la mise en œuvre des projets et actions au sein du secteur 

- Planifier et organiser les tâches et les échéances pédagogiques, administratives, techniques et financières du secteur ;

- Planifier les rencontres avec les AD, le personnel technique et administratif ;

- Planifier les groupes d’enfants s’assurer du respect d’un taux d’occupation optimal et des normes d’encadrement ;

- Organiser le recrutement et procéder à l’engagement du personnel ;

- Etablir, étudier et suivre le budget du secteur  ;

- Superviser et contrôler la comptabilité, le suivi des procédures de facturation ;

- Evaluer les besoins en collaboration avec les AD et procéder aux acquisitions de matériel ; 

- Planifier, organiser et animer des colloques du secteur

- Participer à des commissions officielles ou autres rencontres selon les moments et les besoins du secteur

- Participer à des groupes de réflexion/recherche ;

- Rédiger des rapports, des projets. Poursuivre sa formation continue et se tenir au courant des pratiques socio-éducative

Votre profil :



- Diplôme supérieur ou universitaire dans le domaine de la prime éducation, de la psychopédagogie, de la santé publique/communautaire ou du travail social ou une formation jugée équivalente ;

- De bonnes connaissances administratives, financières et comptables, en gestion des ressources humaines et en pédagogie ;

- Une expérience professionnelle de 5 ans au minimum dont 3 ans au minimum en qualité de directeur-trice ou de 5 ans au minimum en qualité d’adjoint-e pédagogique dans une structure d’accueil de la petite enfance ou une expérience jugée équivalente dans un autre domaine socioéducatif ;

- Français maîtrisé ;

- Maîtrise des outils informatiques

- Compétences relationnelles ;

- Management ;

- Organisation, planification ;

- Conduite d’équipe, animation et entretiens ;

- Connaissances en gestion administrative, financière, technique et ressources humaines ;

- Gestion de projets ;